Ufficio Risorse Umane

Si occupa delle attività relative all’amministrazione e gestione del personale.

In particolare opera nell’ambito:

• della gestione dei  rapporti di lavoro dipendente ed autonomo in conformità alle norme vigenti in materia giuslavoristica, previdenziale e fiscale;
•  della gestione dei rapporti con gli enti previdenziali ed assicurativi;
• del supporto amministrativo nella ricerca e selezione del personale, verificando il rispetto delle politiche del personale e dei limiti del budget aziendale;
• del supporto nelle relazioni sindacali;
• del supporto amministrativo nel processo annuale di valutazione del personale.

Per la conduzione delle suddette attività, collabora inoltre allo sviluppo e all’implementazione di sistemi informativi dedicati alla gestione amministrativa delle risorse umane.